• 2017 год
  • Инфляция Безработица Рост ВВП
  • Макроэкономические показатели
  • МРОТ: 7800 руб.
    Ключевая ставка: 7.75%
  • НДС: 18% √ Налог на прибыль: 20%
    Страховые взносы в ПФ: 30%
    Налог на имущество: 2% (регион)
  • 2016 год
  • Инфляция Безработица Рост ВВП
  • МРОТ: 6204 рублей
    Ключевая ставка: 10.00%
  • НДС: 18% √ Налог на прибыль: 20%
    Страховые взносы в ПФ: 30%
    Налог на имущество: 2% (регион)
    • Россия в цифрах

      Россия в цифрах

      Статистические данные
    • Мировая экономика в цифрах

      Мировая экономика в цифрах

      Показатели и индикаторы развития мировой экономики.
    • Новости образования

      Новости образования

      Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки (Рособрнадзор): список закрытых вузов, новости ЕГЭ

Безработица РФ в 2014 году

Уровень безработицы в 2014 году составил 5.2%.

Ежемесячный уровень безработицы (безработные к численности экономически активного населения)

МесяцЦиклическая безработица, %Уровень общей безработицы, %Уровень безработицы с исключением сезонного фактора, %
Январь0.65.65.0
Февраль0.45.65.2
Март0.25.45.2
Апрель0.15.35.2
Май-0.34.95.2
Июнь-0.34.95.2
Июль-0.34.95.2
Август-0.34.85.1
Сентябрь-0.34.95.2
Октябрь-0.15.15.2
Ноябрь0.05.25.2
Декабрь0.15.35.2

Государственные мероприятия по борьбе с безработицей в 2014 году

  1. стажировка (выпускники школ, ссузов и вузов);
  2. переподготовка (повышение квалификации);
  3. профессиональное обучение (смена вида деятельности);
  4. создание собственного дела (самозанятость);
  5. общественные и временные работы;
  6. переезд в другую местность с целью временного трудоустройства.

Совершенствование государственной политики занятости в 2014 году

Меры борьбы с безработицей в 2014.

  1. Введение квот на иностранную рабочую силу (квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности).
  2. Содействие созданию дополнительных рабочих мест и трудоустройству граждан на предприятиях малого и среднего предпринимательства.

На 2014 год планируется смена модели регулирования безработицы: сокращение неэффективных рабочих мест. Данная мера потребует реструктуризацию градообразующих предприятий, создание программ для повышения квалификации, освоения новой специальности. В 2014 году планируется разработка программ по стимулированию позднего выхода на пенсию для наиболее квалифицированных работников.

Трудовая деятельность мигрантов регулируется законом № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», предусматривающих упрощение привлечения в РФ высококвалифицированных специалистов (ВКС), а также легализацию трудовых мигрантов, прибывающих в РФ в безвизовом режиме и осуществляющих трудовую деятельность по найму у физических лиц, путем внедрения патентов на осуществление такой деятельности. Законом «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» предусмотрено, что иностранный гражданин, прибывший в РФ в порядке, не требующем получения визы и желающий осуществлять трудовую деятельность в сферах жилищно-коммунального хозяйства, розничной торговли или бытового обслуживания, обязан владеть русским языком на уровне не ниже базового. Патенты, дающие возможность мигрантам работать у частных лиц, были введены в России в июле 2010 года. Цена на сегодняшний день - 1216 рублей в месяц. С 22 марта 2014 года заявку на привлечение иностранной рабочей силы можно будет подавать круглый год, получать квоту как на текущий год, так и на следующий. Решение о включении работодателя в квоту или отказе ему будет приниматься в течение двух, максимум трех месяцев.

Усиливающиеся демографические ограничения, связанные с сокращением численности населения трудоспособного возраста приводят к сокращению экономически активного населения. По итогам обследования населения по проблемам занятости, численность экономически активного населения за 2014 год составила 75,4 млн. человек, что на 100 тыс. человек меньше, чем за 2013 год.

Сокращение предложения трудовых ресурсов позволило сохранить безработицу на исторически минимальном уровне. На протяжении 2014 года уровень безработицы (с исключением сезонного фактора) находился на уровне 5,1-5,2% от экономически активного населения. В абсолютных цифрах общая безработица в 2014 году по сравнению с 2013 годом снизилась на 248 тыс. человек, и составила 3,9 млн. человек. При этом численность занятых в экономике за 2014 год по сравнению с 2013 годом увеличилась на 148 тыс. человек и составила 71,5 млн. человек.

В целом при нестабильной складывающейся внешнеэкономической конъюнктуре, рынок труда не демонстрирует признаков кризисной ситуации, аналогичной 2009 году. Однако отдельные признаки потенциального ухудшения ситуации уже наблюдаются.

В 2014 году продолжилась реализация положений Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», предусматривающих упрощение привлечения в Российскую Федерацию высококвалифицированных специалистов (ВКС).

В сфере труда принят ФЗ от 5 мая 2014 г. № 116-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ», которым установлены особенности регулирования труда работников, направляемых временно работодателем к другим физическим лицам или юридическим лицам по договору о предоставлении труда работников (персонала) частными агентствами занятости или другими юридическими лицами, которые в соответствии с законодательством РФ о занятости населения в РФ вправе осуществлять деятельность по предоставлению труда работников (персонала).

Принят ФЗ от 21 июля 2014 г. № 256-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам проведения независимой оценки качества оказания услуг организациями в сфере культуры, социального обслуживания, охраны здоровья и образования», который закрепил основы функционирования системы независимой оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги.

Сформирован и начал работу Национальный совет по профессиональным квалификациям при Президенте РФ (Указ Президента Российской Федерации от 16 апреля 2014 г. № 249), одной из основных задач которого является проведение экспертизы проектов профессиональных стандартов, подготовка экспертных заключений по ним и выработка предложений по совершенствованию профессиональных стандартов.

По состоянию на конец 2014 года разработаны и утверждены 273 профессиональных стандарта.

К содержанию
τ twitter ВКонтакте
+7 912 459 33 67 594-797-934